ley bullying puerto rico

40 documentos para ley bullying puerto rico

Valoración vLex
  • La necesidad de la Ley 500

    ...En adición, aunque las instituciones de educación superior están cobijadas bajo esta ley, en Puerto Rico apenas se tienen, si hay algunos, estadísticas o estudios de envergadura que nos indiquen que efectivamente existe el "bullying" en las instituciones de educación superior. Cabe destacar que ...

  • Ley Núm. 49 de 29 de Abril de 2008 de Enmiendas de la Ley Orgánica del Departamento de Educación

    ...y 3.08e. al Capítulo III de la Ley Núm. 149 de 1999, según enmendada, conocidacomo “Ley Orgánica del Departamento de Educación de Puerto Rico”, a fin de establecer como política pública la prohibición de actos de hostigamiento e intimidación (‘bullying’) entre los estudiantes de las escuelas públicas; disponer un código de ...[Limber, S.P. (2002). Bullying among children and youth. Proceedings of the Educational Forum on Adolescent Health: Youth Bullying. Chicago: American Medical Association.] Por su parte el abusador o “bully” puede mostrar ...

  • Una escuela que combate el 'bullying'

    ..."Aquí la burocracia del papel queda eliminada. Trabajo con la Ley de Acecho, que es la que realmente acepta el tribunal", comenzó por explicar la trabajadora social Ana Cruz. En Puerto Rico el 'bullying' no está tipificado como delito. "Se trabajan los casos inmediatamente. Se le leen todos los derechos, la Ley de Acecho, qué conlleva, las consecuencias legales, sociales. Se ...

  • Un gran desacierto

    ...PSICÓLOGA Y ESPECIALISTA EN CONVIVENCIA Y ACOSO ESCOLAR. Estas vistas buscan derogar la Ley 49 del 2008 y la Ley 256 para controlar el acoso escolar, conocido mundialmente como "bullying". Se presenta como un gran desacierto la recomendación de Pesquera en un país donde existen serias dudas sobre la efectividad del sistema penal en los adultos y en los más jóvenes. Proponer esta ...No pueden tirar la toalla y rendirse ante la frustración para dar paso a la derogación, sin tan siquiera tener la certeza de que en todas las escuelas de Puerto Rico se ha cumplido cabalmente con lo estipulado en dichas leyes y de brindar apertura a programas de prevención e intervención que erradiquen el problema del "bullying". Copyright Grupo de Diarios ...

  • Un enemigo silente el acoso en el trabajo

    Por Marian Díaz. mdiaz1@elnuevodia.com. Así lo reveló Waldemar Serrano, presidente de la firma Dragonfly Coaching Group, quien indicó que el acoso o "bullying" ocurre en cualquier momento o lugar, incluyendo tiendas, oficinas, cafeterías, bancos, uniones y hasta en entidades sin fines de lucro. Describió el acoso laboral como maltrato sicológico ...Este último es el menos que ocurre de manera individual, dijo el entrevistado, aunque señaló que se ven muchos casos de empleados que se ponen de acuerdo para acosar al jefe. En Puerto Rico, el acoso más común lo comete el supervisor inmediato contra su subalterno en un 55% de las veces; mientras en Estados Unidos ese porcentaje es mayor, pues representa el 72% de los casos. ...

  • 'No quiere volver a esa escuela'

    ...Esa fue la reacción del niño agredido por compañeros de la escuela Paul G. Miller de Trujillo Alto cuando su madre, Yselis Mercado, le informó que agentes de la Policía de Puerto Rico deseaban entrar a la Unidad de Cuidado Intensivo del Hospital Pediátrico del Centro Médico de Río Piedras para hablar sobre lo sucedido hace 20 días. La visita se produjo ayer, y le ...De acuerdo con el licenciado Josué González Ortiz, de la Unión Americana de Libertades Civiles, el Departamento de Educación (DE) ha incumplido con su obligación de combatir el 'bullying'. "Hay política pública en Puerto Rico dirigida a combatir el 'bullying', el acoso escolar, a través de la Ley 49 que es parte de la Ley Orgánica del DE. El problema es que no se ha implantado de ...

  • Reaccionan psicólogos a carta circular del DE

    Por El Nuevo Día. puertoricohoy@elnuevodia.com. Sin embargo, la Asociación de Psicología de Puerto Rico (APPR) y la Asociación de Psicología Escolar de Puerto Rico (APEP) manifestaron su preocupación ante "la ausencia del ...Ambas agrupaciones destacaron también la necesidad de capacitar a los directores escolares en el manejo del bullying. Al respecto, Nydia Ortiz Nolasco, presidenta de la APPR, dijo: "El director o directora de la escuela debe recibir, al igual que el resto de la comunidad escolar, apoyo en este esfuerzo. El ...

  • Ley Núm. 37 de 10 de Abril de 2008 de Enmiendas de la Ley del Consejo General de Educación

    ...148 de 1999, según enmendada, conocida como “Ley del Consejo General de Educación de Puerto Rico de 1999”, a fin de sujetar la renovación o expedición de licencias para operar escuelas privadas de nivel preescolar, elemental, secundario, vocacional, técnico y de altas destrezas a que ...[Limber, S.P. (2002). Bullying Among Children and Youth. Proceedings of the Educational Forum on Adolescent Health: Youth Bullying. Chicago: American Medical Association.] Por su parte el abusador o “bully” puede mostrar ...

  • Radican dos proyectos contra el acoso laboral

    ...El funcionario indicó ayer en la mañana que, según un estudio realizado por el decano de la Escuela de Negocios y Empresarismo de la Universidad del Turabo, Marcelino Rivera, el "bullying" en el trabajo afecta al 45% de los trabajadores puertorriqueños. Según estadísticas del DTRH, en marzo pasado unas 1,026,000 personas tenían un empleo tiempo parcial o completo. Asimismo, el ...Copyright Grupo de Diarios Amyeacute;rica-GDA/El Nuevo Dia/Puerto Rico. Todos los derechos reservados. Prohibido su uso o reproducciyoacute;n en Puerto ...

  • Azota el 'bullying' en la oficina

    ...Aunque estas tres escenas podrían parecer muy distintas, en realidad son el resultado de un mal que se conoce como 'bullying' o acoso laboral y que no ha sido hasta años recientes que se ha comenzado a discutir en la Isla. Pero, ¿qué es 'bullying''? Según Waldemar Serrano Burgos, presidente de la firma Dragonfly ...Este proyecto, titulado "Ley contra la Violencia Psicológica en el ámbito laboral en Puerto Rico", busca definir su ámbito de aplicación, fijar prohibiciones y sanciones, y facultar al Departamento del Trabajo a adoptar la reglamentación pertinente. Este no es el primer proyecto de esta ...