Ausencia injustificada del trabajador

151 resultados para Ausencia injustificada del trabajador

  • Valoración vLex
  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 23 de Agosto de 2016 - LEXTA20160823-002-

    Comparece la parte apelante, el doctor Osvaldo E. Font De Santiago, solicitando la revocación de una sentencia del Tribunal de Primera Instancia, Sala de Carolina, que declaró ha lugar una demanda presentada por la parte apelada, Vivian Martínez Mesada. En su dictamen, el foro primario concluyó que la parte apelada fue despedida de su empleo de man...

    ... parte apelada fue despedida de su empleo de manera injustificada y discriminatoria, mientras disfrutaba de una licencia por ...ón se comunicó con la apelada a inquirirle sobre sus ausencias. La apelada le indicó que no se había presentado con ... se reconoce como un derecho constitucional el que todo trabajador seleccione libremente su ocupación y renuncie a ella. Art. III, ...

  • Sentencia de Tribunal Supremo de Justicia de 21 de Abril de 2010 - 2010 DTS 059 FIGUEROA RIVERA V. EL TELAR, INC. 2010 TSPR 059 de 2010

    Derecho Laboral, Despido Injustificado, Ley 80 y Ley Núm. 2, Determinó que no es un Despido Constructivo por haber sido trasladada de Guayama a Mayagüez por cierre de operaciones y aplicar la regla de empleados por antigüedad.

    ...Ahora bien, no se entenderá como una causa injustificada las movidas de personal "para poder mantener operando el ... sector industrial y el de los intereses de la fuerza trabajadora cuando la legislatura carga mucho a favor de la fuerza laborar ...En ausencia de este nexo, aunque se demuestre el acto de discriminación ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 31 de Marzo de 2016 - LEXTA20160331-002-

    Figueroa o el Apelante) mediante recurso de Apelación. Solicita la revocación de una Sentencia emitida el 25 de junio de 2014 por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Ponce (TPI) en el caso Figueroa Vicenty v. Venegas Construction, Inc., civil núm., J PE2011-0789. Mediante dicho dictamen el TPI declaró con lugar una Moción de Sentencia Sumaria...

    ... 82 años, el 11 de marzo de 2011 fue despedido injustificadamente de su puesto de “Foreman”, posición que les fue dada a los ...146, et seq., les otorga protección a los trabajadores contra diversos tipos de discrimen en el empleo. Ramos Pérez v. ...100, supra, deberá. “alegar en su demanda la ausencia de justa causa y luego, durante el primer turno de prueba, probar ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 29 de Abril de 2016 - LEXTA20160429-0131-

    Mediante un recurso de revisión administrativa presentado el 10 diciembre de 2015, comparece por derecho propio, la Sra. Ada L. Sánchez Santiago (en adelante, la recurrente) y nos solicita que revisemos la Resolución (En Cumplimiento De Orden) (en adelante, la Resolución) emitida por la Comisión Industrial de Puerto Rico (en adelante, la Comisión)

    ... había razón para ello.  La trasladaron de forma injustificada a otro departamento luego de traer otro empleado.  Luego la ... relacionadas a la compensabilidad de los trabajadores que alegan que han sufrido lesiones relacionadas al trabajo. ..., el testimonio de la doctora Mirabal que reiteró la ausencia de relación causal entre la condición emocional de la ...

  • Sentencia de Tribunal Supremo de Justicia de 28 de Marzo de 2011 - 2011 DTS 047 CONFEDERACION DE ORGANIZADORES V. SERVIDORES PUBLICOS UNIDOS 2011 TSPR 047 de 2011

    Derecho Laboral, Arbitraje. En todo convenio colectivo que exija que el laudo sea conforme a derecho y no se exprese sobre las facultades remediales del árbitro, procede entonces conceder, ante un despido injustificado, la indemnización mínima que dispone la Ley Núm. 80, supra, sin más; entiéndase, la mesada.

    ... sus poderes al otorgar a un obrero despedido injustificadamente la reposición en su antiguo puesto y el cobro de los ingresos ..., esta disposición legal dispone que "[l]os trabajadores de empresas, negocios y patronos privados y de agencias o ... impropia del árbitro, falta del debido proceso de ley, ausencia de jurisdicción, omisión de resolver todas las cuestiones en ...

  • Sentencia de Tribunal Supremo de Justicia de 29 de Junio de 2011 - 2011 DTS 097 FELICIANO MARTES V. SHERATON OLD SAN JUAN, 2011 TSPR 097 de 2011

    Derecho Laboral, Despido Injustificado; Daños y por Represalias, Etc. El despido del peticionario fue justificado por violación al Reglamento de la empresa y que el mismo no violó

    ...Concretamente, debemos resolver si las ausencias no excusadas de dicho empleado a siete turnos de trabajo ..., el cual dispone que tres ausencias consecutivas del trabajador no excusadas constituyen un abandono del empleo sancionable con ..., la destitución del señor Feliciano Martes fue injustificada...

  • Sentencia de Tribunal Supremo de Justicia de 7 de Mayo de 2008 - 2008 DTS 073 MORALES BENGOCHOA V. BANCO POPULAR 2008 TSPR 073 de 2008

    Derecho Laboral, Despido Ilegal, Daños y Perjuicios. Se confirma sobre ley 45 y Art. 1802. En lo que respecta al despido discriminatorio conforme a las leyes Núm. 44, y la Ley ADA, revocamos la determinación del foro intermedio apelativo y confirmamos la decisión del Tribunal de Primera Instancia. De este modo, concedemos los remedios disponibles al amparo de la Ley Núm. 100 de 30 de junio de 1959

    ... marginales, luego de deducir cualquier suma que el trabajador hubiera percibido por su trabajo en ese período con otros ... subsiguientes advirtió al BPPR que la negativa injustificada para conceder el acomodo razonable constituía una violación a ... estar inhabilitado para desempeñar sus labores y su ausencia del trabajo sea recomendada o autorizada por el FSE. La ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 29 de Enero de 2016 - LEXTA20160129-001 Mateo Pereira v. Hospital Santa Rosa Inc.

    Comparece ante nosotros el Hospital Santa Rosa, Inc. (apelante), y nos solicita que revoquemos la Sentencia dictada por el Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de Guayama (foro primario, o foro apelado) que acogió la causa de acción por despido injustificado, en su modalidad de despido constructivo, y ordenó al apelante resarcir a la exempl...

    ... la práctica de despedir a los empleados de forma injustificada y otorgarle a los trabajadores remedios justicieros y ...32 LPRA Ap. V, R. 42.2. En ausencia de error manifiesto, pasión, prejuicio o parcialidad, los ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 31 de Octubre de 2016 - LEXTA20161031-037-

                El apelante, Juan E. González Quiles, solicita que revoquemos una sentencia sumaria en la que el Tribunal de Primera Instancia (TPI), Sala de Carolina, desestimó su demanda por despido injustificado, Ley Núm. 80 de 30 de mayo de 1976, según enmendada, (29 LPRA sec. 185(a) et seq.); discrimen al amparo de Ley Núm. 100 de 30 de junio de 1...

    ...No obstante, señaló que fue despedido ilegal e injustificada y discriminatoriamente de su empleo, a pesar de que su desempeño ...ún enmendada supra, es dar mayor protección a los trabajadores, proveyéndoles justa compensación como remedio ante un despido ... Bajo las disposiciones de la referida Ley 100, supra, en ausencia de justa causa para el despido se presume que éste fue ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 30 de Junio de 2016 - LEXTA20160630-0120-

    Comparece ante este Tribunal de Apelaciones la parte demandada peticionaria Pall Life Sciences PR, LLC (en adelante, el peticionario o Pall) mediante el recurso de certiorari de epígrafe y nos solicita la revocación de la Resolución emitida por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Fajardo, el 28 de marzo de 2016 y notificada el 5 de mayo de 20...

    ... También se le entregó un desglose cronológico de sus ausencias relacionadas caso #11-26-00051-7. 20. El 15 de junio de 2012, ... Sumaria, atrasando así el litigio de manera injustificada”. De igual forma, facilita el proceso de revisión judicial de ... instrumenta el derecho constitucional de todos los trabajadores en Puerto Rico a recibir protección contra riesgos para la salud ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 20 de Junio de 2016 - LEXTA20160620-001-

    La Sra. Viomel Otero Ortiz (apelante) presentó un recurso de Apelación en el cual solicitó la revocación de una Sentencia emitida el 7 de agosto de 2015, con notificación del 11 de agosto de 2015, por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de San Germán (TPI). Mediante dicha determinación, el TPI desestimó la causa de acción sobre despido injustifi...

    ... al aprobar otras leyes protectoras de los trabajadores.  R. Delgado Zayas, Manual Informativo de Legislación ...no podemos, en ausencia de circunstancias extraordinarias, ignorar la letra de la ... a reuniones con otros abogados, pedir prórrogas injustificadas, etc.”  Se añade que la Asamblea Legislativa tiene la ...

  • Sentencia de Tribunal Supremo de Justicia de 27 de Junio de 2013 - 2013 DTS 077 ORTIZ GONZALEZ V. BURGER KING Y OTROS, 2013 TSPR 077

    Derecho Laboral, Hostigamiento sexual, Sentencia con Opiniones de Conformidad.

    ...En ausencia de la señora Vázquez, el señor Rivera asumía la dirección ...ña, no mengüen la dignidad humana ni la intimidad del trabajador, ni que se discrimine por razón de sexo, todos valores recogidos ... la hostigó sexualmente, la despidió de manera injustificada y discriminó contra ella por razón de su embarazo. Distinguimos ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 23 de Diciembre de 2016 - LEXTA20161223-010-

    Comparece Baxter Healthcare Corp. (en adelante la peticionaria) ante este Tribunal de Apelaciones mediante recurso de Certiorari y nos solicita que revisemos y revoquemos la Resolución dictada por el Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de Guayama (el TPI), el 16 de mayo de 2016, notificada el 24 del mismo mes y año. Mediante dicho dictamen...

    ... supuesto, esta discreción no opera en el vacío y en ausencia de parámetros que la dirija. I.G. Builders et al. v. BBVAPR, ...és apremiante en salvaguardar los intereses de los trabajadores mediante la regulación de las relaciones obrero-patronales. ... la práctica de despedir a los empleados de forma injustificada y otorgarle a los trabajadores remedios justicieros y ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 13 de Noviembre de 2013 - LEXTA20131113-008 Pueblo de PR v. Cordero Rosario

    Comparece el señor Hilton Cordero Rosario, en adelante, “el peticionario” o “la parte peticionaria”, solicitando que revoquemos una Resolución emitida por la primera instancia judicial en la Sala de Carolina, denegando una moción de supresión de evidencia, específicamente el material incautado producto de la orden de registro y allanamiento expedid...

    ... al especificar la evidencia a incautarse, así como la ausencia total de hechos que sostengan la existencia de un alegado ...ón de Delitos Sexuales de Carolina notificando que la trabajadora social Carmen Calo de la División de Emergencias Sociales del ... sobre el lugar y/u objetos contra intervención injustificada del Estado. Pueblo v. Pieras, 72 D.P.R. 779 (1951); O.E. Resumil, ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 25 de Junio de 2013 - LEXTA20130625-043 Fred Navarro v. LG and AC Corp.

    Comparece ante nos Maricela Fred Navarro, en adelante “la apelante”, solicitando la revisión de una Sentencia emitida el 9 de enero de 2013, notificada el 15 de enero de 2013, por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Carolina, en adelante el “TPI”. Mediante el referido dictamen, el TPI desestimó la reclamación sobre despido injustificado promo...

    ...Cualquier tardanza o ausencia injustificada será motivo de amonestación y/o despido según ... se reconoce como un derecho constitucional el que todo trabajador seleccione libremente su ocupación y renuncie a ella. Art. III, ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 25 de Junio de 2013 - LEXTA20130625-032 Fred Navarro v. LG and AC Corp

    Comparece ante nos Maricela Fred Navarro, en adelante “la apelante”, solicitando la revisión de una Sentencia emitida el 9 de enero de 2013, notificada el 15 de enero de 2013, por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Carolina, en adelante el “TPI”. Mediante el referido dictamen, el TPI desestimó la reclamación sobre despido injustificado promo...

    ...Cualquier tardanza o ausencia injustificada será motivo de amonestación y/o despido según ... se reconoce como un derecho constitucional el que todo trabajador seleccione libremente su ocupación y renuncie a ella. Art. III, ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 23 de Marzo de 2012 - LEXTA20120323-01 Cardona Rohena v. Autogermana Inc.

    Autogermana BMW de Puerto Rico, Inc. nos solicita que revoquemos la sentencia sumaria dictada por el Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de San Juan, que resolvió que el apelado Rafael Cardona Rohena fue despedido injustificadamente de su trabajo como técnico automotriz, por lo que procedía el pago de la mesada ascendente a $8,859.30 más $

    ... el apelado Rafael Cardona Rohena fue despedido injustificadamente de su trabajo como técnico automotriz, por lo que procedía el ... elementales derechos que el ordenamiento reconoce al trabajador. El señor Cardona señaló que las actuaciones de su patrono ...Así, la ausencia de razonabilidad de esas normas podría convertir el despido en ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 16 de Diciembre de 2016 - LEXTA20161216-031-

                El 21 de octubre de 2016, la parte peticionaria, The Humane Society of Puerto Rico (HSPR), instó el presente recurso de certiorari.  En él, solicitó que revocáramos la Resolución emitida el 26 de agosto de 2016, notificada el 11 de octubre de 2016, por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Guaynabo.  Mediante esta, el foro apelado

    ... mejorar el funcionamiento de HSPR, a fin de reducir las ausencias, tardanzas e indisponibilidad de turnos que tendían a ocurrir ...ón alguna para ello.  Ante tales ausencias injustificadas, la Sra. Laura Negrón Valentín le cursó la misiva ya ...80 deben ser interpretadas liberalmente, a favor del trabajador".  SLG Zapata-Rivera v. J.F. Montalvo, 189 DPR, a la pág. 428. \xC2"...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 22 de Septiembre de 2015 - LEXTA20150922-019-

    JUAN A. ARIAS MEJ�AS, ROSA M. GONZ�LEZ L�TIMER, ANA S�NCHEZ ROM�N, JANET GUADALUPE CALDER�N, JOS� F. GARC�A ROSADO, ANTONIO L. MOLINA CIRINO, MARGARITA CRUZ DE JES�S, REYNALDO SERRANO HERN�NDEZ Y HERIBERTO ARROYO Recurridos v.

    ... la expedici�n de un auto de certiorari, no implica la ausencia de error en el dictamen cuya revisi�n se solicit� ni ... sumaria, atrasando as� el litigio de manera injustificada�. Mel�ndez Gonz�lez v. M. Cuebas, Inc., supra. De igual ... se reconoce como un derecho constitucional el que todo trabajador seleccione libremente su ocupaci�n y renuncie a ella. Art. III, ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 19 de Marzo de 2014 - LEXTA20140319-004 Cartagena v. Cooperativa de Ahorro y Credito

    Comparece ante este Tribunal de Apelaciones la Cooperativa de Ahorro y Crédito (Cooperativa) y los codemandados en su carácter personal1, en adelante los peticionarios o parte peticionaria, y nos solicitan que revisemos y revoquemos una Resolución y Orden emitida el 7 de noviembre de 2013 por la Sala Superior de Caguas del Tribunal de Prim...

    ... Instancia de nuestro País y evitar dilaciones injustificadas durante la tramitación de un litigio. Al interpretar la Regla ... No obstante, esta discreción no opera en el vacío y en ausencia de parámetros que encaminen nuestra discreción. IG Builders et ... se reconoce como un derecho constitucional el que todo trabajador seleccione libremente su ocupación y renuncie a ella. Artículo ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 15 de Septiembre de 2011 - LEXTA20110915-15 Martínez Santiago v. ScotiaBank de P.R.

    18 DE ABRIL DE 1935; DISCRIMEN POR EDAD; LEY NÚM. 100 DE 30 DE JUNIO DE 1959, DISCRIMEN POR REPRESALIAS; LEY NÚM. 115 DE 20 DE DICIEMBRE DE 1991; Y DESPIDO INJUSTIFICADO, LEY NÚM. 80 DE 30 DE MAYO DE 1976. Panel integrado por su presidenta, la Juez García García, la Jueza Varona Méndez y la Juez Gómez Córdova. Gó

    ...Se reconoce el derecho de todo trabajador […] a protección contra riesgos para su salud o integridad ...124. . Para que sea aplicable el Artículo 5A, la ausencia del obrero tiene que estar autorizada por el Fondo del Seguro del ...La cesantía no resultó injustificada pues, como antes indicamos, si el empleado no solicita ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 31 de Octubre de 2016 - LEXTA20161031-038-

    Luego de un juicio en su fondo, un empleado prevaleció en una acción laboral, habiéndose concluido que el patrono lo despidió (i) injustificadamente y (ii) en represalia por haberse reportado al Fondo. Según explicaremos en detalle a continuación, modificamos la sentencia apelada, pues aunque se demostró que el despido no estuvo justificado, fue cl...

    ... concluido que el patrono lo despidió (i) injustificadamente y (ii) en represalia por haberse reportado al Fondo. Según ... forma automática .  Para activar esa presunción, el trabajador debe demostrar los siguientes hechos básicos: (1) que era un ... de la prueba para demostrar que la misma ocurrió.  En ausencia de prueba directa, el empleado podrá establecer un caso prima ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 31 de Octubre de 2016 - LEXTA20161031-039-

    Luego de un juicio en su fondo, un empleado prevaleció en una acción laboral, habiéndose concluido que el patrono lo despidió (i) injustificadamente y (ii) en represalia por haberse reportado al Fondo. Según explicaremos en detalle a continuación, modificamos la sentencia apelada, pues aunque se demostró que el despido no estuvo justificado, fue cl...

    ... concluido que el patrono lo despidió (i) injustificadamente y (ii) en represalia por haberse reportado al Fondo. Según ... forma automática .  Para activar esa presunción, el trabajador debe demostrar los siguientes hechos básicos: (1) que era un ... de la prueba para demostrar que la misma ocurrió.  En ausencia de prueba directa, el empleado podrá establecer un caso prima ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 19 de Diciembre de 2014 - LEXTA20141219-066 Santos Zayas v. NSE

    “No Ha Lugar” la “Declaración en Apoyo de Solicitud para Litigar como Indigente (In Forma Pauperis)” suscrita el 9 de diciembre de 2014 por la señora Elizabeth Santos Zayas (Sra. Santos Zayas). El 17 de diciembre de 2014, la recurrente presentó una “Moción de Reconsideración Urgente”. Al examinar detenidamente dicha solicitud, así como los parámetr...

    ...Se considera que la continua e injustificada violación de las normas establecidas por su patrono, las cuales ... que se confiere son un derecho adquirido de todo trabajador, que se hace efectivo al perder su empleo. Este beneficio lo ...En ausencia de ello, concluimos que por la gravedad de la falta cometida por ...

  • Sentencia de Tribunal Apelativo de 29 de Septiembre de 2011 - LEXTA20110929-01 Santiago Rivera v. F.G Auto Retail, Inc.

    Los apelantes, el señor Edgardo Santiago Rivera, su señora esposa, Yolanda Ruiz Soto y la Sociedad Legal de Gananciales por ambos compuesta, comparecen ante nos y solicitan nuestra intervención a los efectos de que revoquemos la sentencia emitida por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de San Sebastián, el 20 de junio de 2011 y debidamente notif...

    ... en cuanto a que Santiago Rivera fue despedido injustificadamente, ello por haber sido relevado de sus labores dentro del periodo ...ía a la premisa constitucional que reconoce a todo trabajador protección en contra de un posible riesgo a su salud e ...De este modo, en ausencia de una petición oportuna de reinstalación, resultaba ...