LUMA Energy revela salario de sus ejecutivos

WASHINGTON.- El presidente y principal funcionario ejecutivo (CEO) de LUMA Energy, Wayne Stensby, informó al Congreso que recibe una compensación salarial de más de $500,000 anuales.Mientras, los cinco vicepresidentes de la empresa ganan más de $200,000.Stensby dio a conocer esos datos al responder por escrito preguntas de miembros del Comité de Recursos Naturales de la Cámara de Representantes de Estados Unidos que le fueron presentadas tras la audiencia del pasado 6 de octubre sobre el contrato de LUMA con el gobierno de Puerto Rico para administrar el sistema de transmisión y distribución de electricidad, y los apagones recientes.En sus respuestas a la congresista demócrata puertorriqueña Nydia Velázquez (Nueva York), Stensby indicó que el liderato ejecutivo de LUMA recibe compensaciones basadas en las escalas del mercado de la industria eléctrica."Según nuestro contrato, los propietarios de LUMA le pagan a seis altos ejecutivos, incluido el CEO, sin costo para los clientes. Solo al CEO se le paga más de $500,000 por año. Históricamente, los líderes ejecutivos de la Autoridad de Energía Eléctrica (AEE) también recibieron una compensación total de más de $200,000"″, indicó Stensby.La escala salarial de los más altos ejecutivos de LUMA ha sido parte de la disputa que mantiene con la Cámara de Representantes de Puerto Rico, que todavía batalla en los tribunales de la isla para obtener información sobre la estructura administrativa de la empresa.El juez superior Anthony Cuevas convocó para el miércoles una vista en la que determinará si encuentra a LUMA en desacato de la decisión del Tribunal Supremo de Puerto Rico que ordenó a la empresa cumplir con los requerimientos de información de la Cámara baja puertorriqueña.En una conferencia de prensa virtual el miércoles, Stensby había adelantado que comenzó a responder...

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