Comisionado de Seguros designado define su prioridad

Aunque el Comisionado de Seguros designado, Alexander Adams no tiene claro cuán encaminado está el proceso de reacreditación de la oficina de Puerto Rico con la Asociación Nacional de Comisionados de Seguros (NAIC por sus siglas en inglés), afirmó que se propone lograrla en o antes de septiembre de 2022."Mi meta es cumplir con esa fecha. Esa es una meta trazada desde el inicio y queremos lograrla en el tiempo más corto", dijo a periodistas de negocios en su primera entrevista desde que el gobernador Pedro Pierluisi lo nominó al cargo el 20 de este mes.La Oficina del Comisionado de Seguros (OCS) de Puerto Rico fue puesta en probatoria por parte de la NAIC en el 2019, pero no fue hasta octubre de este año que la industria de seguros se enteró que el regulador local había perdido la acreditación. Esto debido a una conflictiva transacción con la aseguradora Haven Insurance, la cual se mudó de Estados Unidos a la isla para operar en el Centro Internacional de Seguros en San Juan. La transacción finalmente se revirtió y la aseguradora regresó a Estados Unidos.Como consecuencia de la pobre evaluación que hizo la OCS en dicha transacción, la cual afectó a asegurados en EE.UU., la NAIC le retiró la acreditación. La OCS estuvo acreditada desde el 2012.Adams regresa a la OCS tras pocos meses de ausencia. Es abogado, posee una Maestría en Administración Pública y laboró como asesor legal y comisionado auxiliar de Asuntos Legales de la OCS por los pasados 11 años. Aseguró que conoce "de primera mano" la operación de la dependencia, y en su nueva función como comisionado velará para que la Oficina proteja los derechos de los asegurados y fiscalice a las aseguradoras y su salud financiera.Sin embargo, para ello necesita empleados. Y uno de los mayores retos de la OCS, el cual se ha recrudecido en los últimos años, es la falta de personal. Al momento, hay 76 plazas vacantes, lo que representa el 50% de la plantilla total de la agencia.Los salarios bajos unido a los requisitos de peritaje técnico que requiere la Oficina provoca que no consiga empleados y que los que estén se vayan a laborar al sector privado. Entre las plazas que urge llenar figuran actuarios, auditores, analistas financieros, investigadores, abogados y personal de servicio al cliente."Estamos conscientes de que es un reto los salarios. Muchas de las renuncias obedecen al bajo salario y por eso hay un éxodo de empleados", dijo Adams, quien indicó que hay un compromiso de esta administración...

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