Información jurídica inteligente
 Puerto Rico | +1 (305) 890 29 82

Empresas grandes tendrán su paliativo

Document Citado por Relacionados
Vincent

Reclamar el salario que paguen a sus empleados, aunque no estén trabajando; acceder a capital para pagar el alquiler, utilidades básicas o la nómina mediante préstamos que pueden ser condonados; e incluso, diferir el pago de impuestos y reclamar pérdidas operacionales son parte de las alternativas aprobadas por el gobierno estadounidense para que las empresas puedan lidiar con la secuela del coronavirus.Empero, varios de estos paliativos -legislados a través del Coronavirus Aid, Relief & Economic Security Act (CARES, en inglés)- no estarán disponibles en Puerto Rico y buena parte de ellos, tampoco aplicarán para empresas con más de 500 empleados, según entrevistados."Muchas de las directrices para implementar esta ley no están listas todavía y en algunos casos, puede haber una serie de disloques con la legislación aprobada, en especial, si se incentiva quedarse en casa en lugar de trabajar que es lo que se quiere con estas leyes, que las personas conserven sus empleos", dijo el expresidente de la Cámara de Comercio de Puerto Rico, Kenneth Rivera Robles.Según Rivera Robles, la ley federal CARES -que propone una inyección estimada en $2.2 trillones- constituye la tercera legislación federal en apenas un mes para hacer frente a la pandemia.La primera ley fue el Coranavirus Preparedness and Response Supplemental, que asignó unos $8,800 millones, sobre todo, para ayudar a gobiernos estatales y territoriales ante el coronavirus. El segundo estatuto fue el Families First Coronavirus Response Act (FFCRA), para el cual no se han provisto datos precisos de impacto económico, dijo Rivera Robles.De acuerdo con Rivera Robles, CARES permite a las empresas reclamar en sus planillas de contribución sobre ingresos hasta cinco años de pérdidas netas operacionales (NOL, en inglés) y otros contrapesos como la depreciación acelerada de equipos, pero estas medidas no aplican en la isla porque las empresas no pagan contribución sobre ingresos a nivel federal.Nómina, renta y otros gastosSin embargo, según Rivera Robles, las empresas locales, en especial aquellas con menos de 500 empleados tendrán diversos paliativos, como el programa Paycheck Protection Program (PPP), dirigido a que las empresas retengan a sus trabajadores y pagar gastos como el alquiler, las facturas de servicios básicos o intereses hipotecarios."Ya se está hablando de que podría darse un cuarto paquete (de ayuda)", dijo Rivera...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

Búsquedas relacionadas:

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR