Sentencia de Tribunal Apelativo de 25 de Abril de 2012, número de resolución KLRA201200228
| Emisor | Tribunal Apelativo |
| Número de resolución | KLRA201200228 |
| Tipo de recurso | Recursos de revisión administrativa |
| Fecha de Resolución | 25 de Abril de 2012 |
LEXTA20120425-012 Alicea Cruz v.
Negociado de Seguridad de Empleo
| Juan M. Alicea Cruz | KLRA201200228 | REVISIÓN ADMINISTRATIVA Procedente del Depto. del Trabajo Sobre: Inelegibilidad a los Beneficios de Compensación por Desempleo, Secc. 4(b)(2) Ley de Seg. de Empleo de Puerto Rico Apel. Núm. H-0598-11 SS Núm. `xxx-xx-4799 |
Panel integrado por su presidente, el Juez Morales Rodríguez, el Juez Figueroa Cabán y el Juez Rivera Colón.
Rivera Colón, Juez Ponente
En San Juan, Puerto Rico, a 25 de abril de 2012.
Comparece ante nos el señor Juan M. Alicea Cruz (Sr. Alicea Cruz), quien presenta recurso de revisión administrativa en el cual solicita la revocación de una Resolución emitida y notificada el 12 de marzo de 2012 por la Oficina de Apelaciones ante el Secretario adscrita al Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH). En lo concerniente, en la misma se resolvió lo siguiente:
Se adoptan por referencia y se hacen formar parte de nuestra Decisión las determinaciones formuladas por el Árbitro en su Resolución
notificada el 23 de febrero de 2012. A base de nuestro análisis de la evidencia que obra en el expediente de la parte [recurrente], se confirma la Resolución apelada.
La Decisión emitida en este caso es solamente a los efectos de la Ley de Seguridad de Empleo de Puerto Rico (29 LPRA Secciones 701 y sig.).
(Ap. 1, Pág. 1-2).
Examinado el recurso de revisión administrativa, la totalidad del expediente y el estado de derecho aplicable ante nuestra consideración, procedemos a confirmar la determinación cuya revocación se solicita mediante los fundamentos que expondremos a continuación.
El Sr. Alicea Cruz interpuso un recurso de apelación ante el Secretario del DTRH e impugnó una Resolución del Árbitro de la División de Apelaciones. En la misma se descalificó al recurrente para recibir los beneficios de compensación por desempleo bajo el fundamento de abandono de un trabajo adecuado sin razón justificada, conforme lo dispuesto en la Sección 4 (b) (2) de la Ley 74 1956, según enmendada, conocida como la Ley de Seguridad de Empleo de Puerto Rico (Ley Núm. 74), 29 LPRA sec. 704 (b) (2).
El 12 de diciembre de 2011, se llevó a cabo la audiencia del caso en controversia en la cual el recurrente prestó testimonio. Asimismo, el patrono P&L Corporation / Label Graphics compareció representado por su Presidente el señor Ariel Lugo y el Supervisor el señor Pedro López. A tenor con las alegaciones y de la evidencia contenida en el expediente del caso, el Árbitro determinó los siguientes hechos:
1. El reclamante trabajó para el patrono P&L Corporation. Se desempeñó como empacador, hasta el 26 de septiembre de 2011.
2. Renunció a su empleo debido a que confrontó una situación personal. La situación fue que se le ofreció otra plaza de empleo, debido a la que el [recurrente] desempeñaba se eliminó. La plaza que se le ofreció era compatible en sueldo y tareas a la que ejercía anteriormente.
3. Previo a renunciar, no realizó gestiones para mantenerse en el empleo ni utilizó todos los recursos necesarios para dilucidar la situación.
(Ap. 5, Pág. 6).
No conteste con las determinaciones emitidas, el 28...
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