Sentencia de Tribunal Apelativo de 18 de Marzo de 2014, número de resolución KLAN201300286

EmisorTribunal Apelativo
Número de resoluciónKLAN201300286
Tipo de recursoApelación
Fecha de Resolución18 de Marzo de 2014

LEXTA20140318-016 Rodríguez Figueroa v. Casco Sales Co.

Estado Libre Asociado de Puerto Rico

Tribunal de Apelaciones

Región Judicial de Carolina

Panel Especial

Elmo Rodríguez Figueroa
Apelado
v.
Casco Sales Company, Inc.
Apelante
KLAN201300286
Apelación
procedente del
Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de Carolina
Caso núm.
F PE 2009-0766
Sobre:
Despido injustificado (Ley núm. 80 de 1976) y discrimen por edad (Ley 100 de 1959)

Panel integrado por su Presidente, la Juez Coll Martí, la Juez Soroeta Kodesh y el Juez Steidel Figueroa

Steidel Figueroa, Juez Ponente

SENTENCIA

En San Juan, Puerto Rico, a 18 de marzo de 2014.

El 27 de febrero de 2013 Casco Sales Company, Inc., presentó este recurso de apelación para que revisáramos la sentencia parcial emitida por el Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de Carolina, el 7 de noviembre de 2011. Por medio del dictamen apelado, el TPI concedió la reclamación de despido injustificado y discrimen por edad incoada por Elmo Rodríguez Figueroa contra Casco Sales. Solo quedó pendiente de determinar el importe de la mesada correspondiente y la compensación por los daños reclamados.

Encauzado el trámite apelativo, el 13 de marzo de 2014 Casco Sales compareció mediante moción intituladaAviso de Desistimiento Voluntario con Perjuicio. En este escrito tanto la parte apelante como la apelada han comparecido, por conducto de sus respectivos representantes legales, para solicitarnos que ordenemos el archivo con perjuicio de este recurso apelativo y de la reclamación que lo origina, sin imposición de costas u honorarios de abogados. Las partes que también suscriben la moción de desistimiento advierten que han acordado que la...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR