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Líderes grandiosos

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Vincent

Hoy más que nunca necesitamos líderes grandiosos, que logren desarrollar confianza e influencia en sus equipos. Los líderes grandiosos pueden ser definidos en función de estos cuatro imperativos:

Inspirar confianza - Generar la influencia y la credibilidad con reportes directos, que permitan una alta efectividad; e incrementar la velocidad de ejecución y disminuir los tremendos costos de desconfianza.

Clarificar el propósito - Desarrollar un propósito claro y meritorio que se enfoque en las necesidades del cliente estratégicamente alineado y financieramente viable; y comprender para tomar en consideración las ideas y las formas de pensar de otros para crear una visión y propósito compartido que la gente considere que vale dar sus mejores esfuerzos.

Alinear los sistemas - Desarrollar procesos congruentes con el propósito de la organización, para lograr...

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