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Un Puerto Rico transformado por la mujer

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Vincent

En marzo, 2017, escribí una Tribuna Invitada titulada: "Las mujeres transformarán al país". Hoy, me complace ver que estamos experimentando una transformación histórica donde la mujer está tomando las riendas y el control de Puerto Rico.El Capítulo Mujer Industrial de la Asociación de Industriales de Puerto Rico, felicita a todas las mujeres que hoy ocupan posiciones claves en nuestro gobierno: nuestra gobernadora, Wanda Vázquez; la secretaria de la gobernación, Zoé Laboy; la comisionada residente, Jenniffer González; la presidenta del Tribunal Supremo, Maite Oronoz; las secretarias de Justicia, Familia y Asuntos del Consumidor, así como varias alcaldesas. Nuestro respeto a todas, y les exhortamos a representarnos con los mayores estándares de ética y dignidad donde en todo momento Puerto Rico y los intereses colectivos de nuestra gente, sean la prioridad en su plan de trabajo y sus decisiones. La transformación tiene que ser demostrada con resultados.En el mundo empresarial hemos ido experimentando también mayor inclusión y diversidad con la creación de programas y métricas que promueven mayor participación de la mujer, espacio para exponer nuestras preocupaciones, y la oportunidad de trabajar con los factores que siguen representando retos para desarrollarnos al máximo.Muchas empresas en el sector privado son lideradas por mujeres. En contraste, la encuesta del Grupo Trabajador de Julio de 2019 del Departamento del Trabajo, arroja datos interesantes con relación a la participación laboral en la isla. La tasa de participación no ajustada estacionalmente se reporta en 41.7%. Por género, la tasa de participación registrada para hombres fue de 50.7% frente a 34.0% para mujeres. El reporte también refleja que 31.5% de las personas no activas se dedican a oficios domésticos. De la poca participación laboral total, interpretamos que la mujer todavía se encuentra en desventaja.El paradigma estriba en que de aquellas que se encuentran activas en la fuerza laboral muchas han logrado escalar y asumir roles de alto liderato. Hemos avanzado en resaltar el caudal de competencias y liderazgo en la mujer. Estamos en el camino correcto, pero hay todavía barreras que limitan la inserción de la mujer para aumentar la participación laboral, factor clave en el desarrollo económico de todo país.LIMITACIÓN SOCIALMuchos aspectos sociales todavía limitan a la mujer, o nos autolimitamos, porque entendemos que no podemos o, que no debemos asumir un rol activo en...

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