Sentencia de Tribunal Apelativo de 21 de Mayo de 2012, número de resolución KLCE20120461
| Emisor | Tribunal Apelativo |
| Número de resolución | KLCE20120461 |
| Tipo de recurso | Recursos de certiorari |
| Fecha de Resolución | 21 de Mayo de 2012 |
| ELIZABETH ALGARÍN GONZÁLEZ Recurrida v. COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO SAULO D. RODRIGUEZ Peticionaria | | Certiorari procedente del Tribunal de Primera Instancia, Sala de Caguas Civil Núm: EPE2009-0325 Sobre: Despido Injustificado, Represalias en el Empleo Discrimen por Edad (Ley 100) y/o Despido Injustificado (Procedimiento Sumario, Ley Núm. 2 de 17 de 17 de octubre de 1961) |
Panel integrado por su presidente, el Juez González Vargas, la Juez Carlos Cabrera y la Juez Nieves Figueroa.
Nieves Figueroa, Juez Ponente
RESOLUCIÓN
En San Juan, Puerto Rico, a 21 de mayo de 2012.
Comparece ante nosotros la Cooperativa de Ahorro y Crédito Saulo D. Rodríguez (en adelante parte peticionaria), mediante recurso de certiorari presentado el 9 de abril de 2012. Nos solicita la revocación de la Resolución emitida por el Tribunal de Primera Instancia, Sala de Caguas (en adelante TPI), el 6 de marzo de 2012, notificada y archivada en autos el 9 de marzo de 2012. Por medio de dicho dictamen, el TPI declaró No Ha Lugar la Moción de Reconsideración y Solicitud de Determinaciones de Hechos Adicionales presentada por la parte peticionaria el 1 de marzo de 2012. Dicha moción fue presentada en contra de la Resolución dictada el 7 de febrero de 2012, notificada y archivada en autos el 16 de febrero de 2012, mediante la cual el TPI declaró No Ha Lugar la Moción de Sentencia Sumaria presentada por la parte peticionaria el 28 de noviembre de 2011.
Examinados los escritos presentados por ambas partes, así como el derecho aplicable, se deniega la expedición del auto de certiorari a la luz de lo resuelto por el Tribunal Supremo en Dávila Rivera v. Antilles Shipping, Inc., 147 D.P.R. 483 (1999). Veamos.
El 28 de septiembre de 2009 la parte recurrida presentó
Querella por despido injustificado, discrimen por razón de edad y sexo y alegadas represalias contra la parte peticionaria. La parte recurrida trabajaba como gerente de sucursal y supervisora de cajeros. Alega que fue despedida injustificadamente luego de haber estado ausente un periodo de tiempo como consecuencia de una depresión severa, la cual alegadamente se originó luego de una acción disciplinaria impartida en su contra.
El 17 de septiembre de 2008 la parte recurrida fue amonestada con...
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